Психология убеждения. Важные мелочи, гарантирующие успех, Стив Мартин, Роберт Чалдини, Ной Гольдштейн
ru
Книжки
Стив Мартин,Роберт Чалдини,Ной Гольдштейн

Психология убеждения. Важные мелочи, гарантирующие успех

Читати
268 паперових сторінок
  • 👍6
  • 🎯5
  • 💡4
Новая книга Чалдини — мощный прорыв в сложном искусстве убеждения, более 50 удивительно простых способов влияния на людей.
Не важно, кого вам надо убедить и в чем: начальника — поддержать идею, коллегу — помочь с проектом, клиента — сделать покупку, супруга — вынести мусор, ребенка — выполнить домашнее задание без капризов…
Вопрос в другом. Что конкретно можно изменить в вашем подходе, чтобы убеждать намного эффективнее?
Старые методы больше не работают. В эпоху кризиса доверия и избытка информации нужны новые технологии убеждения. Люди все чаще принимают решения, основываясь не на самой информации, а на контексте, в котором эта информация представлена.
В современном мире именно маленькие изменения способны оказывать сильнейшее влияние. Изменения, которые вы сможете немедленно применить на практике. Изменения, благодаря которым ваша способность убеждать резко возрастет.
Это и есть важные мелочи. Когда дело касается влияния и убеждения, именно они гарантируют успех!..
Враження
На полицю
  • 👍Раджу6
  • 🎯Корисна5
  • 💡Пізнавальна4
Вхід або реєстрація
Александр Пластинин
Александр Пластининділиться враженням5 років тому
🎯Корисна

Довольно интересно, но затянуто. Можно уложить в 1 статью, состоящую из списка в 52 пункта по 1-му предложению.

Mary Tarasova
Mary Tarasovaділиться враженням5 років тому
🙈Нічого не зрозумів

По вступлению как будто вода

Anastasia Karavdina
Anastasia Karavdinaділиться враженням2 роки тому

Кхм...

Alexander Vasiliev
Alexander Vasilievцитує5 років тому
Вот эти шесть принципов: принцип взаимного обмена (люди чувствуют себя обязанными отплатить за оказанную услугу), принцип авторитета (люди предпочитают обращаться за советом к эксперту), принцип дефицита (чем запретнее плод, тем он слаще), принцип благорасположения (чем больше нам кто-то нравится, тем более мы склонны говорить ему «да»), принцип последовательности (люди стремятся действовать в соответствии со своими обязательствами и ценностями), а также принцип социального доказательства (люди сообразуют свои поступки с чужими).
Michael Safran
Michael Safranцитує3 місяці тому
Вот эти шесть принципов: принцип взаимного обмена (люди чувствуют себя обязанными отплатить за оказанную услугу), принцип авторитета (люди предпочитают обращаться за советом к эксперту), принцип дефицита (чем запретнее плод, тем он слаще), принцип благорасположения (чем больше нам кто-то нравится, тем более мы склонны говорить ему «да»), принцип последовательности (люди стремятся действовать в соответствии со своими обязательствами и ценностями), а также принцип социального доказательства (люди сообразуют свои поступки с чужими).
Anna Grafchikova
Anna Grafchikovaцитує4 місяці тому
Хорошо сделать свою работу — это как обмочить темные штаны. Возникает теплота, которую замечаешь только ты
В первую очередь, b6650843971
 Психология, Мария Мару
Мария Мару
Психология
  • 181
  • 147
Психология , b8834951348
b8834951348
Психология
  • 286
  • 139
Питер, Издательский дом «Питер»
Издательский дом «Питер»
Питер
  • 1.1K
  • 128
Современная..., Виктория Менька
Виктория Менька
Современная...
  • 1.2K
  • 101
bookmate icon
Тисячі книжок – одна передплата
Ви купуєте не книжку, а доступ до найбільшої бібліотеки російською мовою.
fb2epub
Перетягніть файли сюди, не більш ніж 5 за один раз