ru
Эрик Парслоу,Мелвилл Лидхем

Коучинг и наставничество. Практические методы обучения и развития

Повідомити про появу
Щоб читати цю книжку, завантажте файл EPUB або FB2 на Букмейт. Як завантажити книжку?
За последние 15 лет эта книга стала настольным руководством для тех, кто занимается коучингом и наставничеством (менторингом) на индивидуальном, командном и организационном уровнях. Здесь вы найдете информацию обо всех видах коучинга и наставничества — чем они различаются и какие инструменты используют, чтобы добиться высочайшего результата. В третьем издании книги, обновленном и дополненном, отмечены все современные достижения и тенденции в сфере коучинга, включая супервайзинг, а также приведены примеры практического применения коучинга и наставничества в организациях. Вы узнаете, как обосновать необходимость инвестиций в коучинг и наставничество, как согласовать коучинг с общими задачами бизнеса, как доказать и оценить эффективность коучинга и его благотворное влияние на работу сотрудников. В формате PDF A4 сохранен издательский макет книги.
Ця книжка зараз недоступна
432 паперові сторінки
Уже прочитали? Що скажете?
👍👎

Цитати

  • Altynay Zhumagaliyevaцитує3 роки тому
    Коучинг позволяет увидеть, что различия – источник ценности, а не разделяющая сила.
  • Altynay Zhumagaliyevaцитує3 роки тому
    Допустим, ваш подопечный занимает высокооплачиваемую, но связанную с крайним напряжением должность. Вполне возможно, что его коллеги привыкли раз в неделю ходить куда-нибудь вместе, чтобы снять напряжение. Этот ритуал – одна из отличительных черт группы. Если при этом ваш подопечный ведет здоровый образ жизни, он не захочет убивать свое здоровье на еженедельных попойках. В итоге он почувствует себя изгоем, чужаком. То есть его принадлежность к группе и связь с ней определяются тем, насколько активно он погружается в культурные традиции этой группы.
  • Altynay Zhumagaliyevaцитує3 роки тому
    (Life at Google, 2014).

На полицях

fb2epub
Перетягніть файли сюди, не більш ніж 5 за один раз