bookmate game
ru
Книжки
Олеся Таран

Алгоритм успешного общения при подборе персонала. Лайфхаки для руководителей и HR

Залог успеха при подборе персонала — правильно выстроенная коммуникация на всех этапах. Автор предлагает четкий алгоритм общения при подборе сотрудников: как составить список конкретных требований к кандидату, провести собеседование, оценить профессионализм претендентов, помочь новичку на рабочем месте.
201 паперова сторінка
Правовласник
Bookwire
Дата публікації оригіналу
2023
Рік виходу видання
2023
Уже прочитали? Що скажете?
👍👎

Враження

  • Марияділиться враженням3 роки тому
    👍Раджу
    💡Пізнавальна
    🎯Корисна

    Неплохая, но довольна проходная книжка по подбору. Читается легко и быстро, пробежаться на ней вполне можно, однако "библией" рекрутера вряд ли её можно назвать.

  • Iana Sorokaділиться враженням4 роки тому
    💡Пізнавальна
    🚀Неможливо відірватися

    Читається швидко і легко, як журнал. Поверхнево описано процес найму та адаптації, хоча наведені схеми можна використати на практиці.Інформація потрібна керівникам і працівникам рекрутингових агенств. Для внутрішнього рекрутера чи HR корисної інформації не багато.

  • Andrey Baglayділиться враженням5 років тому
    👍Раджу

    Норма

Цитати

  • Лена Кимцитує7 років тому
    Для корректной постановки задач новому сотруднику вместо привычной модели SMART[1] предлагаю наш оте­чественный принцип ВОДКИ.
    Цель должна быть:
    вдохновляющей;
    ограниченной по времени;
    дерзкой (да, даже на испытательном сроке!);
    конкретной;
    измеримой.
  • Elena Chernovaцитує4 роки тому
    работе с клиентами на этом этапе я часто использую небольшую провокацию — нарочно начи
  • Диана Кудрявцевацитує4 роки тому
    Если же компании теряют деньги, а персонал — здоровье, значит, что-то идет не так.

На полицях

fb2epub
Перетягніть файли сюди, не більш ніж 5 за один раз